МАРКЕТИНГ РЕКРУТМЕНТА. ЭТО КОМПЛЕКС РЕКЛАМНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ С ЦЕЛЬЮ ИНФОРМИРОВАНИЯ КАНДИДАТОВ О ВАКАНСИЯХ И ОБЕСПЕЧЕНИЯ ВХОДЯЩЕГО ПОТОКА ОТКЛИКОВ.

B2B

B2C

КАДРОВОЕ АГЕНТСВО. РЕКРУТМЕНТ

ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ РЕКРУТМЕНТА. МЫ
ПРЕДЛАГАЕМ АУДИТ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА,
ОБУЧЕНИЕ РЕКРУТЕРОВ И МЕНЕДЖЕРОВ, А ТАКЖЕ КОНСУЛЬТАЦИИ ПО ТАКТИЧЕСКИМ И
СТРАТЕГИЧЕСКИМ ВОПРОСАМ НАЙМА ОТ ЭКСПЕРТОВ КАДРОВОЙ ИНДУСТРИИ.

АУТСОРСИНГ ОТДЕЛЬНЫХ ФУНКЦИЙ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА. ЭТО ПЕРЕДАЧА ПРОВАЙДЕРУ ОТДЕЛЬНЫХ HR-ПРОЦЕССОВ, КОТОРЫЕ ВХОДЯТ В ФУНКЦИЮ ПОИСКА И НАЙМА СОТРУДНИКОВ.

ОРГАНИЗАЦИЯ ТРЕНИНГОВ ПО ПОИСКУ И ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА. МЫ РАЗРАБАТЫВАЕМ И ПРОВОДИМ ДЛЯ КЛИЕНТОВ ТРЕНИНГИ ПО ПОИСКУ И ПОДБОРУ
ПЕРСОНАЛА В OFFLINE И В ONLINE ФОРМАТАХ.

КАРЬЕРНАЯ СТРАТЕГИЯ: АНАЛИЗ ТРАЕКТОРИИ, ЦЕЛИ И БАРЬЕРЫ.

АУДИТ ПРОФИЛЯ (CV, ВИДЕО, Linkedln)

ПОМОЩЬ В ЗАПИСИ ВИДЕО-ИНТРО
(СЦЕНАРИЙ+ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ).

ПОДБОР 5 РЕЛЕВАНТНЫХ КОМПАНИЙ+ФОРМАТ
"ТЕПЛОВОЙ ИНТРО".

ПОДГОТОВКА К СОБЕСЕДОВАНИЮ
(1 MOCK-ИНТЕРВЬЮ).

УЛУЧШЕНИЕ HR-БРЕНДА КОМПАНИИ.

ИССЛЕДОВАНИЕ МАТЕРИАЛЬНОЙ И НЕМАТЕРИАЛЬНОЙ МОТИВАЦИИ. ЭТО АНАЛИЗ РЫНКА ТРУДА, ВКЛЮЧАЮЩИЙ ДАННЫЕ О ДОХОДЕ, МАТЕРИАЛЬНОЙ И НЕМАТЕРИАЛЬНОЙ МОТИВАЦИИ НА ОСНОВЕ ДАННЫХ ОТ РЕСПОНДЕНТОВ-СОТРУДНИКОВ КОМПАНИИ.

ИССЛЕДОВАНИЕ РЫНКА КАНДИДАТОВ (TALENT MAPPING). ЭТО СБОР И ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ ДАННЫХ О ПОТЕНЦИАЛЬНЫХ КАНДИДАТОВ В СООТВЕТСВИИ С ЗАПРОСОМ КЛИЕНТА.

АУТСОРСИНГ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА (RPO). ЭТО ПЕРЕДАЧА КЛИЕНТОМ ФУНКЦИИ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА ВНЕШНЕМУ ПОСТАВЩИКУ В ПОЛНОМ ОБЪЕМЕ ИЛИ ЧАСТИЧНО.

МАССОВЫЙ ПОДБОР ПЕРСОНАЛА. ЭТО УСЛУГИ ПО ПОИСКУ И НАЙМЦ БОЛЬШЕГО ЧИСТА СОТРУДНИКОВ В СООТВЕСТВИИ С ПОТРЕБНОСТЯМИ КЛИЕНТА.

ПОДБОР IT СПЕЦИАЛИСТОВ. ЭТО УСЛУГА ПО ПОИСКУ И ПОДБОРУ СПЕЦИАЛИСТОВ В ОБЛАСТИ РАЗРАБОТКИ, BIG DATA И AI.

ПОИСК И ПОДБОР ПЕРСОНАЛА. ЭТО ПОИСК И НАЙМ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ КАНДИДАТОВ ОТ УРОВНЯ СПЕЦИАЛИСТА ДО РУКОВОДИТЕЛЯ ЗВЕНА.

КОМПЛЕКСНЫЕ РЕШЕНИЯ ДЛЯ БИЗНЕСА В
СОСТОЯНИИ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ НЕСОСТОЯТЕЛЬНОСТИ.
ЗАЩИТА ИНТЕРЕСОВ УЧРЕДИТЕЛЕЙ,
ВЗЫСКАНИЕ ЗАДОЛЖЕННОСТИ С ДОЛЖНИКА

КАРТА ПУТИ КАНДИДАТА (CANDIDATE JOURNEY MAP) - ЭТО ВИЗУАЛИЗАЦИЯ ЭТАПОВ, КОТОРЫЕ ПРОХОДИТ СОИСКАТЕЛЬ ПРИ ОБЩЕНИИ С КОМПАНИЕЙ.

КАДРОВАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ - ЭТО УСЛУГА ПО ПРОВЕРКЕ БЛАГОНАДЕЖНОСТИ НАДЕЖНОСТИ КАНДИДАТОВ ПРИ НАЙМЕ ДЛЯ ПРЕДОТВРАЩЕНИЯ НЕГАТИВНЫХ ВОЗДЕЙСТВИЙ НА ЭКОНОМИЧЕСКУЮ БЕЗОПАСНОСТЬ КОМПАНИИ .

МЕЖДУНАРОДНЫЙ ПОДБОР ПЕРСОНАЛА - ЭТО ПОИСК КАНДИДАТОВ С НУЖНЫМ ОПЫТОМ И НАВЫКАМИ ЗА ГРАНИЦЕЙ. ПОМОЖЕМ НАНИМАТЬ СОТРУДНИКОВ, СПОСОБНЫХ ДЕЙСТВОВАТЬ НА ГЛОБАЛЬНОМ УРОВНЕ.

ПОИСК И ПОДБОР РУКОВОДИТЕЛЕЙ. ЭТО ПОИСК И НАЙМ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ВЫСШЕГО ЗВЕНА, КОТОРЫЕ СОЗДАЮТ СИЛЬНЫЕ КОМАНДЫ И ОБЕСПЕЧИВАЮТ КОНКУРЕНТНОЕ ПРЕИМУЩЕСТВО. МЫ ИСПОЛЬЗУЕМ УГЛУБЛЕННЫЕ МЕТОДЫ ИССЛЕДОВАНИЯ РЫНКА
И ПРЯМОГО ПОИСКА ДЛЯ ВЫЯВЛЕНИЯ ЛУЧШИХ КАНДИДАТОВ C-LEVEL.

ПРОЕКТНЫЙ RPO. ЭТО КОМПЛЕКСНАЯ УСЛУГА ПО ПОИСКУ И НАЙМУ БОЛЬШОГО КОЛИЧЕСТВО СОТРУДНИКОВ ПОД ПРОЕКТ.

ОРГАНИЗАЦИЯ СТАЖИРОВОК ДЛЯ СТУДЕНТОВ — ЭТО ПРИВЛЕЧЕНИЕ СТУДЕНТОВ НА ПРОГРАММЫ СТАЖИРОВОК КЛИЕНТОВ С ПОМОЩЬЮ ОНЛАЙН И ОФЛАЙН-ИНСТРУМЕНТОВ.

АУТСОРСИНГ ПОЛНОГО ЦИКЛА. ЭТО КОМПЛЕКСНАЯ УСЛУГА ПО ПОИСКУ И
ПРИВЛЕЧЕНИЯ РАБОТНИКОВ В СООТВЕТСВИИ С ПЛАНОМ НАЙМА ИЛИ ПРИ ВНЕПЛАНОВОМ РОСТЕ ЧИСЛЕННОСТИ.

КАТАЛОГ ГОТОВЫХ ИССЛЕДООВАНИЙ TALENT MAPPING. ГОТОВЫЕ ОТЧЕТЫ О ПОТЕНЦИАЛЬНЫХ НА РАЗЛИЧНЫХ ПОЗИЦИЯХ В РАЗНЫХ ОТРАСЛЯХ.

АУТСОРСТИНГ ПРОЦЕССА РЕКРУТМЕНТА В IT - ЭТО ПЕРЕДАЧА ЗАДАЧ ПО ПОДБОРУ И НАЙМУ ИТ-СПЕЦИАЛИСТОВ ПРОВАЙДЕРУ.